Después del trabajo de varias Juntas de Gobierno en aras de hacer de nuestro colegio una institución respetada, nos enfrentamos a la peor crisis institucional que ha tenido nuestro colegio en los últimos años. Vemos como se pone en duda y cuestión, a la propia institución, a su integridad y a los órganos de gestión de la misma.
Con este Comunicado desde PUNTO DE ENCUENTRO comenzamos una serie en la que queremos contar a los compañeros nuestra visión sobre el futuro del COAM y la profesión, y hacia donde deberían encaminarse ambos, de la mano de la Junta de Gobierno que resulte elegida en las próximas elecciones de Mayo.
Nuestro grupo, desde hace bastante tiempo y debido a que, dentro de él la mayoría ejercemos la profesión liberal, ha denunciado la situación de retraso en la tramitación de licencias y en la atención a los arquitectos en las Juntas de Distrito.
Fuimos los primeros que llevamos una propuesta en este sentido, para constituir una mesa e intentar buscar una solución, que no hace más que perdamos clientes y trabajo, además de que en estos momentos de tímida recuperación, frena la misma.
Durante estos días en Procoam estamos elaborando el programa para presentarnos a las elecciones a Junta de Gobierno y a Junta de Representantes. No partimos de cero, sino de nuestras iniciativas en todo estos años, en los que sin tener aún capacidad de gobierno hemos trabajado duro para presentar y sacar adelante las propuestas que nos parecía que necesitaban nuestros compañeros.
Más vale que no tengas que elegir
entre el olvido y la memoria,
entre la nieve y el sudor.
Será mejor que aprendas a vivir
sobre la línea divisoria
que va del tedio a la pasión.
Desde Renovación rechazamos firmemente la utilización mediática contra colegiados, que son o han sido miembros de nuestros órganos de gobierno e instituciones colegiales que representan y fomentan las funciones y servicios profesionales de los Arquitectos en la Sociedad.
En el Colegio tenemos una tradición: Decanos de relumbrón, como si tener un “decano de reconocido prestigio” nos mejorara a los demás, por contagio. No es así. No necesitamos un decano como figura. Esto no es un espectáculo sino un trabajo al servicio de la profesión, los colegiados, el Colegio, la sociedad. El COAM es grande, complejo, y tiene muchas responsabilidades. Hace falta un equipo entero para asumir todo ello: una Junta de Gobierno comprometida.
1. COWORKING: El espacio de trabajo compartido y colectivo, que llevamos solicitando desde Octubre de 2017, en la sede del COAM para todos los colegiados
En 2019 LO CONSEGUIREMOS
Según estudio de REnovación la demora de 8 a 12 meses en la entrega de viviendas por retraso en la concesión de las licencias urbanísticas puede suponer un sobre‐costo de 8.000 € a 12.000 € para los adquirentes de las viviendas. (Artículo completo en nuestro perfil de Facebook y Linkedin)
RECOGIDA DE FIRMAS PARA MEJORAR LA ATENCIÓN A LOS ARQUITECTOS EN EL AYUNTAMIENTO DE MADRID
Procoam lanza una recogida de firmas para exponer ante el Ayuntamiento de Madrid una serie de inconvenientes que se presentan en nuestro trabajo cotidiano a la hora de relacionarnos con las diferentes áreas y servicios de urbanismo.
Los arquitectos somos el mediador fundamental entre la ciudadanía y el Ayuntamiento en todo lo que afecta a la tramitación de cualquier expediente que tenga que ver con actuaciones de edificación, rehabilitación, urbanización, reforma, y otras en la ciudad.
